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宜得利家居
你的夢想，塑造了你。
將繽紛的生活呈獻給世界上的每一個人
- "宜得利家居為株式會社NITORI所獨資的海外子公司。NITORI於1972年以兩家店舖創業，2024年3月為止在全球已發展超過1000家店舖。本公司為NITORI海外第一家店舖，至2024年12月止，於全台灣共有66間店舖，並計畫2032年前在台灣開設200家分店。 本公司身為「製造物流IT零售業」，從原物材料的採購，到製造、物流、銷售都由公司自行規劃。公司獨特的配轉教育，透過部門的輪調，培養員工成為全方位的人才。"
美好薪情
- 每年調薪
- 提供各項津貼
- 年薪上看16個月
- 夏季獎金及冬季獎金
完善培訓
- 線上OFFJT教材
- 新人完整教育計畫
- 定期各項OJT研修
- 國內研修、海外研修
職涯發展
- 提供跨部門輪調機會
- 完整職涯培訓升遷計畫
- 半年一次部門志願調查
- 配轉制度多元探索
幸福職場
- 每半年員工滿意度調查
- 每年免費全體員工健檢
- 各項證照合格獎勵金
- 員工購物優惠
精選職缺
| 職缺 | 工作內容 | 工作待遇 | 工作地點 | 加入我們 |
|---|---|---|---|---|
| 【2025年】宜得利NITORI儲備幹部 | 【徵才計畫簡介】 為每位有志於成為零售專業經營者的人才量身打造。 我們提供全方位的培訓、跨部門輪調機會，以及清晰的升遷地圖，助您一步步累積經營實力，成為企業核心管理者！ 【儲備幹部計畫特色】 ● 獨特的配轉教育制度 透過宜得利獨有的「配轉教育」制度，儲備幹部們將從店舖管理開始，紮實掌握零售核心技能， 並依據每個人興趣與潛力，輪調至其他部門，探索多元領域。 ● 明確的升遷地圖 我們提供清晰且公平的升遷機制，鼓勵每位員工在不同階段挑戰自我： 第一步→擔當：從基層開始學習，掌握店舖營運的核心知識與技能。 第二步→主任：帶領小型團隊，逐步強化管理與領導能力。 第三步→店長：全面負責店舖營運，成為經營專家。 優秀人才成為店長後，還有機會參與集團的國際研修計畫，前往日本、美國等地學習先進經營模式， 並將所學應用於台灣市場，成為跨國人才！ ● 完整的專業培訓體系 新人研修：讓新人快速上手，深入了解企業文化與基礎營運。 進階研修：針對不同階段，提供實務指導以及強化專業技能。 國際研修：針對晉升後的優秀人才，提供海外學習與交流的機會，以拓展國際視野，挑戰更高目標！ 【主要工作內容】 作為儲備幹部，將從店舖管理開始，逐步累積經驗， 並在公司支持下成為零售經營的專業人才。 以下是儲備幹部將參與的核心領域： 行銷策劃與執行：制定行銷策略，提升銷售績效。 顧客關係經營：優化消費體驗，打造忠誠顧客群。 商品管理與優化：掌握市場趨勢，進行庫存與陳列管理，提升商品競爭力。 金流與財務管理：學習資金運用及成本控管，確保店舖運營順暢。 全面店舖管理：包含人員管理、預算規劃與整體營運策略制定。 【薪資待遇】 雙北地區：39,000~47,000元 其他地區：35,000~41,000元 (內含各項津貼) (若因調職搬家，公司會負擔一趟搬家費用) 【應徵條件】 1.預計於2025年9月前畢業的應屆畢業生。 2.對家具與家飾商品充滿熱情，並樂於投入零售管理領域。 3.能配合跨區輪調，並願意接受不同店舖的調派挑戰 (轉調可享租屋補助津貼)。 4.尚未履行兵役義務者亦可投遞履歷。 【工作地點】 由公司安排配屬店舖，店舖據點請參考公司網頁。 宜得利家居為日本國民家居品牌。 我們的願景：將豐富的居家生活呈獻給世界上的每一個人。 我們的藍圖：於2032年達到全世界3,000間分店、台灣200間分店。 我們正在尋找願意和我們一同實現願景的優秀人財。 公司更多資訊請至：https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓ | 月薪39,000~47,000元 | 台北市中正區 | |
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| 【2025年】宜得利NITORI儲備幹部 | 【徵才計畫簡介】 為每位有志於成為零售專業經營者的人才量身打造。 我們提供全方位的培訓、跨部門輪調機會，以及清晰的升遷地圖，助您一步步累積經營實力，成為企業核心管理者！ 【儲備幹部計畫特色】 ● 獨特的配轉教育制度 透過宜得利獨有的「配轉教育」制度，儲備幹部們將從店舖管理開始，紮實掌握零售核心技能， 並依據每個人興趣與潛力，輪調至其他部門，探索多元領域。 ● 明確的升遷地圖 我們提供清晰且公平的升遷機制，鼓勵每位員工在不同階段挑戰自我： 第一步→擔當：從基層開始學習，掌握店舖營運的核心知識與技能。 第二步→主任：帶領小型團隊，逐步強化管理與領導能力。 第三步→店長：全面負責店舖營運，成為經營專家。 優秀人才成為店長後，還有機會參與集團的國際研修計畫，前往日本、美國等地學習先進經營模式， 並將所學應用於台灣市場，成為跨國人才！ ● 完整的專業培訓體系 新人研修：讓新人快速上手，深入了解企業文化與基礎營運。 進階研修：針對不同階段，提供實務指導以及強化專業技能。 國際研修：針對晉升後的優秀人才，提供海外學習與交流的機會，以拓展國際視野，挑戰更高目標！ 【主要工作內容】 作為儲備幹部，將從店舖管理開始，逐步累積經驗， 並在公司支持下成為零售經營的專業人才。 以下是儲備幹部將參與的核心領域： 行銷策劃與執行：制定行銷策略，提升銷售績效。 顧客關係經營：優化消費體驗，打造忠誠顧客群。 商品管理與優化：掌握市場趨勢，進行庫存與陳列管理，提升商品競爭力。 金流與財務管理：學習資金運用及成本控管，確保店舖運營順暢。 全面店舖管理：包含人員管理、預算規劃與整體營運策略制定。 【薪資待遇】 雙北地區：39,000~47,000元 其他地區：35,000~41,000元 (內含各項津貼) (若因調職搬家，公司會負擔一趟搬家費用) 【應徵條件】 1.預計於2025年9月前畢業的應屆畢業生。 2.對家具與家飾商品充滿熱情，並樂於投入零售管理領域。 3.能配合跨區輪調，並願意接受不同店舖的調派挑戰 (轉調可享租屋補助津貼)。 4.尚未履行兵役義務者亦可投遞履歷。 【工作地點】 由公司安排配屬店舖，店舖據點請參考公司網頁。 宜得利家居為日本國民家居品牌。 我們的願景：將豐富的居家生活呈獻給世界上的每一個人。 我們的藍圖：於2032年達到全世界3,000間分店、台灣200間分店。 我們正在尋找願意和我們一同實現願景的優秀人財。 公司更多資訊請至：https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓ | 月薪35,000~47,000元 | 雲林縣斗六市 | |
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招募活動
2025 臺北場職涯博覽會
日期：2025-06-28 (六)
地點：台北世貿一館（臺北市信義區信義路五段5號）
2025職涯博覽會來了！超過一百五十百家優質企業參展，現場釋出數千個工作機會！還有中高階獵才,職涯諮詢,趨勢論壇,中高齡多元求職服務,夜fun職場等系列活動
校園
2025/3/28
10:00~16:00
臺灣科技大學就業博覽會
校園
2025/3/27
10:00~15:30
元智大學就業博覽會
校園
2025/3/27
10:00~16:00
政治大學就業博覽會
校園
2025/3/26
10:00~15:30
中原大學就業博覽會
校園
2025/3/26
10:00~15:00
東海大學就業博覽會
校園
2025/3/26
10:00~15:00
屏東大學就業博覽會
校園
2025/3/26
10:00~14:30
高雄科技大學就業博覽會
校園
2025/3/23
09:30~15:30
中央大學就業博覽會
校園
2025/3/21
12:10~13:00
臺北大學企業說明會
校園
2025/3/20
13:10~14:00
中正大學企業說明會
校園
2025/3/19
11:00~15:00
雲林科技大學就業博覽會
校園
2025/3/19
10:00~15:30
臺北大學就業博覽會
校園
2025/3/19
10:00~16:00
臺灣師範大學就業博覽會
校園
2025/3/16
10:00~15:00
成功大學就業博覽會
校園
2025/3/15
10:00~16:00
中山大學就業博覽會
校園
2025/3/15
10:00~16:00
陽明交通大學就業博覽會
校園
2025/3/13
10:00~16:00
中正大學就業博覽會
校園
2025/3/12
10:00~15:00
淡江大學就業博覽會
校園
2025/3/11
14:30~15:30
臺灣大學企業說明會
校園
2025/3/8
09:30~16:30
臺灣大學就業博覽會
校園
2025/3/5
10:00~17:00
逢甲大學就業博覽會
學長姐分享
店長 David
每次改變都是成長的契機
- "在宜得利，我提升了應變力與觀察力，無論是接待顧客、教育新人或與同事互動，這些經驗讓我學會快速適應並解決問題。宜得利吸引我的地方在於完善的研修制度，讓我有機會了解不同部門的工作，探索多領域發展的可能。無論是物流或商品研修，每次學習都能激發成長動力，幫助累積現場經驗。 未來目標是進入商品部，將顧客需求反饋到商品開發中，實現自己的願景。對新鮮人的建議是：不要害怕變化或犯錯，每次改變都是成長的契機。選擇服務業不會限定你的職涯。最重要的是，無論遇到什麼挑戰，都要記住最初的選擇，那是支持你走下去的力量。"
主任 Sylvia
保持好奇、勇於挑戰，困難都將成為養分
- "入社後，我深刻體會到這是一個能讓人持續成長的環境。選擇宜得利的原因在於公司明確的發展方向、透明的升遷機制，以及提供累積多領域經驗的機會。良性競爭氛圍讓同事相互激勵，共同進步。透過觀察與判斷訓練，幫助我的視野更開闊，學會用宏觀角度思考問題，專注找到問題本質與解方。 宜得利的魅力在於靈活的配轉教育，讓我接觸不同部門工作內容，思考長期職涯規劃。未來希望持續累積經驗，參與公司更多發展機會，尤其是在國際市場拓展上做出貢獻。保持好奇、勇於挑戰、積極面對變化，每次困難都將為人生帶來收穫。"
擔當 Becca
不怕犯錯，並在實踐中找到最適合自己的方向
- "在宜得利工作期間，我深刻感受到這是一個充滿可能性與成長機會的環境。最初選擇宜得利是出於對產業的興趣，以及對品牌理念和商業模式的認同。公司的垂直整合商業模式和實惠高品質商品讓我對未來發展充滿信心。特別是配轉教育制度讓我接觸到不同環節的工作，探索自我潛力。 入社後我變得擅長溝通與細心，從被動接受指令到主動思考、協助分擔工作，都讓我成長許多。這份工作的魅力在於不斷學習的機會，滿足我對居家生活的熱愛，同時發現更多可能性。利用這段時間認識自己。即使困難重重，也不忘初衷，從實踐中尋找成長之路。"
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